Quattordicesima mensilità da luglio: ecco a chi spetta
Con l’inizio del mese di luglio i lavoratori dipendenti ed i pensionati potranno contare su una busta paga ed un cedolino più sostanzioso grazie all’erogazione della quattordicesima mensilità.
Quattordicesima mensilità da luglio: ecco a chi spetta
Non solo le temperature salgono, ma anche i cedolini INPS e le buste paga dei lavoratori dipendenti subiranno un incremento a partire dal mese di luglio. Oltre al taglio del cuneo contributivo, determinate categorie di lavoratori e di pensionati potranno beneficiare dell’accredito di una somma aggiuntiva, la quattordicesima mensilità. La mensilità aggiuntiva viene versata da metà giugno a metà luglio per determinate categorie di pensionati e di lavoratori dipendenti. Se il contratto di lavoro lo prevede, i lavoratori potranno incassare una busta paga più sostanziosa grazie all’accredito della quattordicesima. Anche certi pensionati potranno fare affidamento su un cedolino INPS più sostanzioso grazie all’accredito della quattordicesima. Quindi, solo determinate categorie di dipendenti e di percettori dell’assegno previdenziale potranno contare su una busta paga ed un cedolino pensionistico più sostanzioso. Ecco chi sono i fortunati.
Quattordicesima mensilità a luglio: a chi spetta?
Ad avere diritto alla quattordicesima mensilità saranno determinate categorie di pensionati e di lavoratori. L’erogazione per la maggior parte dei beneficiari è prevista a partire dal mese di luglio.
Quattordicesima per i pensionati
Non tutti i pensionati potranno percepire la quattordicesima. I requisiti necessari per potersi vedere accreditata la quattordicesima sul cedolino INPS sono: almeno 64 anni di età e un reddito fino a 2 volte il minimo. La quattordicesima non spetta per le prestazioni di APE Sociale, trattamenti ai lavoratori extracomunitari rimpatriati e per indennizzo commercianti.
Il calcolo della quattordicesima per i titolari del cedolino INPS dipende dal reddito e dall’anzianità contributiva. Il computo si differenzia in base gli anni di contribuzione ed al reddito e sono previste delle differenze tra lavoratori autonomi e dipendenti.
Quattordicesima mensilità per i lavoratori
Alcuni lavoratori dipendenti possono beneficiare dell’erogazione della quattordicesima mensilità, mentre per altri non è possibile. Ogni lavoratore deve consultare e leggere attentamente il contratto di lavoro per capire se abbia diritto alla quattordicesima mensilità. Ad esempio, i lavoratori del pubblico impiego e i metalmeccanici non hanno alcun diritto a percepire la quattordicesima mensilità in busta paga. Non è prevista dal contratto di lavoro.
