Pensione: quanto andrò a percepire con uno stipendio di 1500 euro?

Pensione: quanto andrò a percepire con uno stipendio di 1500 euro?

Pensione: ecco a quanto ammonta l’importo dell’assegno di 1500 euro. Simuliamo il calcolo dello stipendio di 1500 euro.

I lavoratori si domandano a quanto ammonterà l’assegno previdenziale INPS una volta raggiunta la variabile anagrafica e l’anzianità contributiva minima richiesta dalla normativa. Sul portale dell’Istituto Nazionale di Previdenza è possibile procedere con il computo dell’assegno pensionistico e comparare le possibilità di uscita ammesse dall’attuale Manovra di Bilancio.

Scopriamo in questa guida a quanto ammonta l’assegno previdenziale di un lavoratore, che percepisce uno stipendio pari a 1.500 euro.

Pensione: quanto andrò a percepire con uno stipendio di 1500 euro?

Pensioni: cosa incide sull’importo dell’assegno previdenziale?

Tutti i lavoratori del settore privato e pubblico attendono con ansia e gioia il momento del ritiro dal mercato occupazionale. Ad impattare sull’importo dell’assegno pensionistico INPS spettante non è solo la retribuzione percepita dal lavoratore, ma anche l’età e il montante contributivo versato. Ovviamente, è necessario tenere in considerazione anche le riforme previdenziali previste dal Governo.

Andare in pensione avendo uno stipendio di 1500 euro: a quanto ammonta l’assegno di vecchiaia?

Ammettiamo che un lavoratore sia giunto a 67 anni e abbia maturato un’anzianità contributiva pari a 40 anni. Ha un reddito annuale pari a 28mila euro, a quanto ammonta la pensione? Se il lavoratore ha versato contributi prima dell’anno 1995, è necessario procedere al computo con il sistema misto. Computando la prima quota con il sistema retributivo e la seconda quota con il sistema contributivo, il lavoratore ha diritto ad un assegno previdenziale di importo pari a 1600 euro lordi, ovvero 1250 euro netti.

Andare in pensione con Quota 102: a quanto ammonta l’assegno previdenziale?

Se un lavoratore ha uno stipendio pari a 1500 euro, ha un’età pari a 64 anni ed un’anzianità contributiva pari a 38 anni, la normativa vigente dà la possibilità di uscire dal mercato occupazionale con Quota 102. Computando l’assegno, si ha diritto ad una pensione di importo pari a 1100 euro mensili.

Andare in pensione con l’assegno previdenziale anticipato

Ammettiamo che un lavoratore con uno stipendio pari a 1500 euro abbia raggiunto 65 anni di età e abbia maturato un’anzianità contributiva pari a 42 anni, in questo caso è possibile computare l’assegno con la pensione anticipata ordinaria. Il calcolo prevede l’erogazione di un assegno di importo pari a 1300 euro netti mensili.